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领导风格对员工绩效影响调查问卷表

时间:2021-01-15 21:49来源:辣文论文
首先非常感谢您对本次问卷调查的支持和配合!本次调查是人文学院关于领导风格对员工绩效影响的一项研究,题目答案无对错之分。本次调查仅作为研究之用,您的所有回答都将绝对保

首先非常感谢您对本次问卷调查的支持和配合!本次调查是人文学院关于领导风格对员工绩效影响的一项研究,题目答案无对错之分。本次调查仅作为研究之用,您的所有回答都将绝对保密,请您安心回答。再次感谢您的支持!62175

一、基本信息

1、您的性别:口男口女

2、您的年龄:_(请填写阿拉伯数字)

3、您的学历

口研究生以上口本科口大专口中专或高中口初中或以下

以下是问卷

请根据实际情况打勾 完全不同意 比较不同意 不太大同意 基本同意 相对同意 比较同意 完全同意

1领导吃苦在前,享受在后,会正面影响我的工作 1 2 3 4 5 6 7

2您希望领导不计较个人得失,尽心尽力,会正面影响我的工作 1 2 3 4 5 6 7

3领导廉洁奉公,不图私利,会正面影响我的工作 1 2 3 4 5 6 7

4领导不会把个人的劳动成果据为己有,会正面影响我的工作 1 2 3 4 5 6 7

5领导能与员工同甘共苦,会正面影响我的工作 1 2 3 4 5 6 7

6领导能能让员工了解单位发展,会正面影响我的工作 1 2 3 4 5 6 7

7领导不会给员工小鞋穿,会影响我的工作 1 2 3 4 5 6 7

8领导能关心员工生活,提出建议,会正面影响我的工作 1 2 3 4 5 6 7

9领导在员工面前总是以命令的姿态出现,会正面影响我的工作 1 2 3 4 5 领导风格对员工绩效影响调查问卷表:http://www.751com.cn/fanwen/lunwen_68291.html

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