调查问卷
1.您的性别为
○男
○女

2.您的最高学历为
○大专及以下
○本科
○硕士及以上

3.您所在单位的性质
○国有企业
○民营企业
○外资企业
○中外合资
○事业单位

4.您所在单位的规模 36644
○50人及以下
○51-500人
○501-1000人
○1000人以上

5.您所在的行业：
○政府及机关单位 论文网
○金融
○教育
○建筑
○媒体
○软件
○房地产
○智能
○其他_________________*

6.您目前在单位中的职位是
○管理类
○技术类
○销售类
○其他

7.您的在职时长（以月数记）

_________________________________

8.组织社会化策略问卷（1-5表示非常不符合-非常符合）
    1    2    3    4    5
单位给我提供标准化的培训程序。    ○    ○    ○    ○    ○
我清楚的知道单位在什么时间会有新的工作安排和培训计划。    ○    ○    ○    ○    ○
我熟悉了部门流程和工作方法才开始正式的工作。    ○    ○    ○    ○    ○
单位内的职业生涯发展路径是明确清晰的。    ○    ○    ○    ○    ○
通过观察别人的经历，我能预测到自己在单位中的发展路径。    ○    ○    ○    ○    ○
大多数同事很支持我。    ○    ○    ○    ○    ○

提示：（1-5表示非常不符合-非常符合）

9.员工主动社会化问卷（1-5表示非常不符合-非常符合）   
    1    2    3    4    5
我会在完成任务后搜集有关自身绩效的反馈信息。    ○    ○    ○    ○    ○
我会从上级那里寻求对我的评价。    ○    ○    ○    ○    ○
我会和同事或是主管进行有关工作任务的分配调整的协商。    ○    ○    ○    ○    ○
我会积极响应组织举行的社交活动从而去结交朋友。    ○    ○    ○    ○    ○
我会努力熟悉其他部门的人。    ○    ○    ○    ○    ○
我努力了解单位的基本工作准则和工作程序。    ○    ○    ○    ○    ○

10.离职倾向相关问卷（1-5表示非常不符合-非常符合）
    1    2    3    4    5
我经常有着辞职的想法。    ○    ○    ○    ○    ○
在之后不久,我会从这家单位辞职。    ○    ○    ○    ○    ○ 新员工组织社会化对离职调查问卷表:http://www.751com.cn/fanwen/lunwen_35194.html