参考文献
[1]滕玉成,俞宪忠.公共部门人力资源管理[M].北京:中国人民大学出社,2003
[2]马国贤.政府绩效管理[M].复旦大学出版社.2005
[3]姚荣,冯伟.善治理念下的公务员能力建设与政府培训创新[A].边疆经济与文化,2010(11)
[4]冯荣荣.政务微博:政府管理的机遇与挑战[J].法制与社会,2012(10)
[5]吴祎.信息时代政府管理公共领域服务职能[D].东南大学:行政管理,2010
[6]鞠琦.论政府在网络政治动员中的作为[D].东北大学:法学,2006
[7]曹星星.网络政治对中国政治建设的影响及对策初论[D]. 西南科技大学;zhuyi理论与思想政治教育,2007
[8]吴根平.我国政府微博发展的困境分析及对策思考[J].甘肃社会科学,2011(6)
[9]高意盈.政务微博何去何从[J].政府法制,2011,(28)
[10]周巧艺.政府官方微博应当实现“四个转变”[J].新湘评论,2011(19)
[11]董立人.政务微博发展助推社会管理创新[J].领导科学,2011(28)
[12]蔡钰.“微博问政”与政府管理创新[J].湖北经济学院学报(人文社会科学版),2011(11)
[13]张浩.微博时代的电子政务建设与创新[J].中国信息界,2011(09)
[14]中国行政管理学会课题组.以电子政务创新推进行政改革和政府管理创新[J].中国行政管理,2011(11)
[15]李淑娜.政府应用微博进行信息管理的实力分析[J].中国外资,2011(14)
[16]曹劲松.政府机构微博与官民交流创新[J].现代传播(中国传媒大学学报),2011(05)
[17]唐亮.政府微博发展的理性思考[J].传媒,2011(05)
[18]张浩.微博时代的电子政务建设与创新[J].中国信息界, 2011(09)
[19]孙士生.政府微博:沟通民意创新社会管理的直通车[J].新闻窗, 2011(04)