在对以往的文献回顾时发现关于社工机构与企业合作的资料分析有很多，选取的研究内容概括为以下几个方面：
（1）社工机构与企业合作原因以及方式：
张梦（2014）指出一方面公益组织存在着很大的生存压力, 通过与企业合作开展公益活动,组织获得了大量的资金,能够更好的进行项目的实施及达到社会预期目标。另一方面企业希望通过与非营利组织合作，优化企业形象, 扩大企业的影响力，这是对企业的长远发展有极大的好处的 。陈秀峰、李莉（2008）研究了中国企业与公益机构合作的方式，认为“企业慈善 发展的动因不仅仅是单方面的完成慈善做公益，对于企业以及社会，可以获得共赢的结果 。”47062
（2）与企业合作互动对社工机构的影响：
曹露（2012）指出公益机构与企业合作举办公益活动一方面缓解或解决了机构资金不足的问题，另一方面，组织拥有足够的资金用以支配，可以通过这些资金吸纳人才，推动资金和人才的互动，这些优秀的人才可以对机构进行更加完善、合理的管理，有助于机构的经济发展，推动而优秀人才反过来可以对组织进行更加合理、高效的管理，促进组织经济发展 。
2 发展趋势
研究与企业合作对社工机构的影响的问题与社工机构的发展息息相关，尤其在我国，社工机构的发展中会面临很多问题，资金以及人才的缺乏，项目开展也会或多或少受到影响。所以我们看到了社工机构在运营上的创新，上世纪60年代以后，很多企业人士提倡企业投身到解决社会问题中来，给予社会支持。到本世纪初，全世界都在提倡企业需尽到“企业社会责任”。随着企业的蓬勃发展，资金越来越多，企业投身到公益领域已经达到战略层面，企业更加注重建设自身形象，以此获得社会认同，大众支持。2012年在我国举行的“公益与商业合作”研讨会上，指出了当前公益组织与企业合作的一些模式：如企业提供社会服务支持论文网，利用公益基金进行投资，双方开展与公益相关的活动并从中获取利益。
我国目前对于该研究话题主要集中在对合作的风险分析以及双方合作的形式的研究比较多。因此需要找到一家在与企业合作方面相对有经验的机构，分析他们在合作中的情况，揭示和总结有利于社工机构发展的合作手段，并以此优化发展策略，从而促进社会工作和社工机构的发展。
[1] 曹露，李鹏．合作公益:践行非政府组织与企业结合的有效途径. 文化视窗．2012，（9）：206.
[2] 黄绚．我国非政府组织与企业的合作机制研究：[硕士学位论文] ．湖南：湘潭大学，2010．
[3] 鲁俊池．公益项目中非盈利组织与企业合作关系研究 ——以Y基金为个案：[硕士学位论文] ．北京：首都经济贸易大学，2013．
[4] 文青．开启公益与商业的合作发展之门——“公益与商业合作”研讨会综述．社团管理研究.2012，（1）：90-91.
[5] 王向南，金喜在．非营利组织与企业合作的功能及风险应对策略．延边大学学报．2013，3（5）：33-35.
[6] 尉俊东， 赵文红， 万迪昉．非营利组织与企业联盟的动机、风险与控制的分析．预测.2006，(2):4-5.
[7] 李敏. 社会工作介入公益创投项目的路径探析．新西部(理论版).2015，(23) :55-56
[8] 杨雯．非营利组织治理中的营销策略研究 ——以上海真爱梦想公益基金会为例：[硕士学位论文] ．上海：上海师范大学，2013．
[9] 李娜. 我国非营利组织和企业合作营销研究：[硕士学位论文] ．山东：山东大学，2013． 社工机构与企业合作文献综述和参考文献:http://www.751com.cn/wenxian/lunwen_48991.html