- 上一篇：论基层公务员考核机制的问题及路径选择
- 下一篇：农村社区治理背景下的大学生村官选聘制度创新途径探析
摘要：农村社会基层管理在改革开放的推进下已经进入一个新局面。打破了以往陈旧的管理体制，大学生村官丰富了农村社会管理主体，使其呈现多元化管理新格局。社会大众及政府对大学生村官这个角色都抱有很大的希望。大学生村官扮演着方针政策的支持者、矛盾纠纷的协调者、广大农民的服务者、精神文明的推动者的角色。大学生村官制度在全国的推广是我国社会发展形势的必然结果，其制度对农村发展具有深远意义。对于走向村官岗位的大学毕业生，准确把握大学生的角色定位，在基层管理工作中充分发挥自己的才能，方能不负众望。58447
毕业论文关键词：大学生村官；农村基层社会管理；角色定位
The Role of College Student Village Officials in the Rural Grassroots Social Management
Abstract: The rural social management at the grass-roots level in the advance of reform and opening up has entered a new situation. Broke the past the old management system, college student village official enriched the rural social management main body, make its present new pattern of persified management. The public and the government on the role of college student village officials held out much hope. College student village official plays that supporters of the guidelines and policies, disputes the coordinator, the majority of farmers server, the facilitator role of spiritual civilization. College student village official system of the whole country is the inevitable result of social development situation in our country, the system has profound significance to the rural development. For university graduates to village official position, accurately grasp the role positioning of college students, to make full use of their talents in management at the grass-roots level, up to expectations.
Keywords: College student village official；Rural grassroots social management； role,
人的一生中都会扮演着一定的角色，大学生村官是大学生职业生涯中的一个角色，他们为农村基层管理注入了新血液，在农村社会发展中发挥了重要作用。大学生村官制度是基层社会管理的新内容，同时也激活了农村社会管理的制度体系。而管理的主体是人，大学生村官在这一管理过程中应起到积极的带动作用。
一、 大学生村官的概念与特征
“大学生村官”是指为优化村级领导班子和增强农村经济发展活力，由政府选派或培养的到农村基层担任村干部的大学生。大学生村官工作是十七大以来党中央作出的一项重大战略决策，主要目的是培养一大批社会主义新农村建设骨干人才、党政干部队伍后备人才、各行各业优秀人才。选拔优秀大学生到村任职，是党和国家在国民经济快速发展的情况下，为了辅助新农村建设而做出的一项战略性决策，是一项在全国范围内建立国家青年干部储备工程。[1]
大学生村官制度日渐普及，在农村基层社会管理活动中大学生村官队伍彰显了他们的活力，发挥了他们的长处，总体来说是积极向上的。其特征表现在：
（一）整体素质高。大学生村官是受过高等教育的高素质人才，是新农村建设的宝贵的人才资源，他们具有先进的思想观念，在农村基层社会管理中能提出新构想，比如新的事业观念、知识技术、新的工作方式等；在管理活动中提供新的环节，如给村民提供法律援助、心理咨询等，弥补了村民文化素质的欠缺。运用自身所学知识去参与管理。
（二）创业意识浓厚。大学生村官们有着与原先的村官不一样的农村发展形势的见解，相对而言，他们更有挑战欲，更想突破自己从而挑战新事物，对于一些不常见的独到的思想见解也容易接受；对农村经济发展有新的见解，并且利用新技术新手段使农民与外界交流沟通。打破传统因循守旧，善于创新，走出了一条高效发展之路。他们在学中干，干中学，在推动动现代农业、现代服务业和高新成果转化方面寻找创业项目。[2]把理论与实际紧密结合起来，努力实现高产、优产，更好的发展农业。