研究思路:第一步:定义研究的基本问题;第二步:进行文献回顾;第三步:确定研究的方法;第四步:资料整理;第五步:提出方案;第六步:验证方案;第七步:提出对策。
研究方法:本文采用的研究方法主要是文案调研法、深度访谈法、问卷调查法和案例研究法相结合。①文案调研法:通过阅读相关领域大量文献,了解前人的研究成果,跟踪了解最新研究动态。②深度访谈法:通过深入访谈企业中高管理层的方式,以揭示员工知识共享行为的潜在动机、信念、态度和感情。③问卷调查法:通过大样本一手数据调研,运用EXCEL/SPSS等统计分析软件,检验本研究提出的理论模型和研究假设。④案例研究法:结合管理实践,以选定的一家企业为素材,并通过具体分析、解剖来验证相关理论的正确性。