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摘 要：企业的获利能力是企业生存和发展的基础，无论是对于投资者，债权人，或是企业的管理者及员工都十分重视企业的获利能力。在企业的经营过程中，必然会遇到激烈的市场竞争和各种各样的外部因素，这些都会会影响到企业的发展战略和竞争能力，影响企业的发展。准确的对企业的获利能力进行评价有助于实现企业的可持续发展和保证企业的市场竞争力。企业的管理者可以通过对获利能力进行评价以准确的了解此刻企业的经营状况，对在经营过程中出现的各种问题及时作出反应并采取相应的应对措施，保证企业的可持续发展。60858
毕业论文关键词： 获利能力，财务分析，评价体系
Abstract: Profitability of enterprises is the basis for survival and development, which gains great importance from investors, creditors, managers and employees of enterprises. In the business process, an enterprise will inevitably face the fierce market competition or a variety of other external factors, which will affect the company's development strategy and competitiveness, influencing the development of enterprises. Accurately evaluating the profitability of enterprises will contribute to the sustainable development of enterprises and their market competitiveness. Business managers can grasp the operating conditions exactly, take appropriate response measures in responding to various issues in a timely manner and ensure sustainable development of enterprises.
Keywords： Profitability, Financial Factors , Evaluation System
1 引言 4
2 获利能力评价体系概述 4
2.1 获利能力评价体系的概念 4
2.2 研究获利能力评价体系的重要性 6
3 现行的企业获利能力评价体系存在的问题 6
3.1 评价体系中指标的局限性 6
3.2 财务因素的局限性 7
3.3 非财务因素的局限性 8
4 华兰生物工程股份有限公司获利能力评价体系的案例分析 8
4.1 同一企业不同会计年度获利能力比较 8
4.2 不同企业同一会计年度获利能力比较 10
5 构建企业获利能力评价体系的建议或对策 12
5.1 评价指标的选择 12
5.2 企业获利评价体系指标的完善 12
结 论 14
参考文献 15
致 谢 16
1 引言
企业的获利能力通常指的是企业通过经营，依靠自身掌握的经济资源来赚取利润的能力。企业的获利能力是企业在市场中生存和发展的最基本要求，如果一个企业长期亏损，那么这个企业必将被市场淘汰。企业的获利能力也是企业的市场竞争力的重要体现，在同一行业内，企业的获利能力越强，说明企业的竞争力要高于其对手，具有良好的发展前景。
同时，企业的获利能力是企业管理者和员工的薪水及福利的保证，是投资者获得投资报酬的保证，是债权人收回本金和利息的保证，是税务部门征收所得税的保证。
外国的企业获利能力评价体系已形成了一定的基础，发达国家早已提出并着手研究，在19世纪初即提出了分析的具体方法，到20世纪60年代基本定型，广泛用于企业经营与管理分析[1]。我国学者对此也进行了大量研究，但是在企业获利能力评价的发展过程中，一直以来都是以企业披露的财务报表中的财务指标为主要评价依据，这样单纯的以财务报表来评价企业的获利能力，存在着一定的局限性。例如企业为了获得政府的好评或是有上市需求，会对财务报表进行修饰。又例如企业出于保护自身的商业机密及市场利益的目的，披露的信息局限于浅层次的财务信息。而且现行的财务报表中都未考虑货币的时间价值及通货膨胀等因素。这样就造成了依靠财务报表分析企业获利能力时得不到企业准确真实的信息，评价的结果也会存在一定的偏差。