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    (4)利用多余资金,有的企业已步入成熟期,每年都有丰厚的收入,但它缺乏好的投资机会,理想情况下,应把多余的资金通过增发红利等方式分配给股东,股东可用分配到的股利购买本企业的股票或别的公司的股份,然而一些企业不愿将多余资金给股东,并购其他企业就成为了使用这些资金的一个重要方向;

    (5)消除无效,通过并购来改善管理,提高效率,是简单而且可行的办法,通过并购浪费资金、经营不善的企业,将其浪费的资金为已用,可以大大提高企业的经营效率;

    (6)多样化经营,多样化经营能分散企业投资风险,从而稳定企业收入,然而,一些研究表明,多样化经营有时会减少企业价值,影响股东利益,因此,在进行这类并购前必须审慎考虑;

    (7)经理人的动机,现代公司治理中,股东和经理人的利益矛盾一直是研究的热点,而这两者的矛盾似乎很难找到平衡点,从企业并购的角度来看,企业规模越大,经理拥有的权力越大,得到的报酬越多,因而,并购的动机也可能仅仅是经理人个人的事业心;源.自/751·论\文'网·www.751com.cn/

    (8)企业长期发展的需要,从短期看,并购可能不会给企业带来收益,甚至会带来损失,但从长期看,企业并购能产生一定的经济利益,比如通过并购同行来减少企业的竞争对手,从而达到扩大市场份额的目的[6]。

    2.1.2 企业并购的理论

    (1)效率理论。有关协同效应的理论可以归纳为以下三种观点:①经营协同理论,Prattern认为,并购可以实现企业的规模经济效应及范围经济效应 ,②管理协同理论,Willianson认为,当一个管理资源相对短缺的企业被一个管理资源丰富的企业并购时,能够实现管理资源的充分利用,③财务协同效应理论,这个理论认为并购能实现债务的共同担保和现金的内部流转,以此降低企业的筹资成本[7]。

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