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您好，我是经济与管理学院的学生，正在经行一项员工情绪管理的实践调查，旨在了解员工的情绪管理和工作状况，希望您能在百忙之中帮我们填一下这份问卷，关于您的回答将被完全保密，谢谢您的合作与支持。24678
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1、您的性别： A、男 B、女
2、婚姻状况： A、已婚 B、未婚
3、你的学历：
A、高中及以下 B、中专 C、大专 D、本科 E、研究生
4、你所处的年龄段：论文网
A、25岁以下 B、25--35 C、35--45 D、45以上
5、工作岗位所属部门：
A、管理部门 B、职能部门 C、科研部 D、销售部 E、生产部门
6、你的月收入范围：
A、1500以下 B、1500~3000元 C、3000以上~5000以下 D、5000以上
7、你的工作年限
A、1年以内 B、1~2年 C、3~5年 D、6~10年 E、10年以上
8、你对自己现在面对的压力状况评价如何？
A、没有压力 B、一般 C、较大压力 D、很大压力 E、几乎崩溃
9、影响你压力的原因有：（多选，请在适合的选项前面打勾） 【多选题】
①家庭/婚姻因素 ②薪酬 ③与同事、上级的关系
④上司期望过高，任务繁重 ⑤升职压力大，业绩提高困难 ⑥裁员减薪压力
⑦专业不对口或工作单调乏 ⑧上班时间不稳定
⑨工作环境、文化差异和对组织制度不认同 ⑩在工作中和生活中担任的角色差异大
10、请对上题你所选的选项按影响程度由大到小进行排序
11、你现在面对的压力对工作有何影响
A、促进工作业绩的提高 B、对工作业绩没有影响 C、降低工作业绩
12、你缓解压力的途径是什么？ 【多选题】
A、跟亲朋好友诉说 B、睡觉（逃避） C、运动、听歌、看电影、逛街 D、休假、旅行 E、考虑换工作 F、逆来顺受、能忍则忍
13、你工作时要求表现的情绪与你内心的情绪是否一致 A、一致 B、不一致
14、影响你工作情绪的因素是：（多选） 【多选题】
A、工作要求、任务及环境 B、人际关系 C、个人性格或生活因素 D、薪资水平 E、其他
15、你的情绪对你的工作有何影响？
A、促进工作业绩的提高 B、对工作业绩没有影响 C、降低工作业绩